Персональный
менеджер
Анастасия Бутрименко
на связи!
  • Отвечу на все ваши вопросы
  • Подберу оптимальный курс с учетом всех ваших пожеланий
  • И всё это бесплатно
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных.

Как подготовиться к собеседованию на английском языке

Получение должности в иностранной компании может положить начало великолепной карьере. Однако неуверенное владение языком часто становится преградой для соискателей. Данный материал поможет вам подготовиться к собеседованию на английском и произвести хорошее впечатление на рекрутера зарубежной компании.

Как и обычное собеседование, собеседование на английском имеет основной целью выявить степень соответствия кандидата заявленной должности. Если вы уже бывали на интервью, то предвидеть основные вопросы нетрудно, тем более что большинство рекрутеров работает по стандартным скриптам. Поэтому ваша основная задача — научиться отвечать на вопросы HR-менеджера на английском.

Рассмотрим самые распространенные вопросы, с которыми можно столкнуться при устройстве на работу, и разберемся, как правильно на них отвечать по-английски.

Tell us about yourself

Расскажите о себе

Данный вопрос, как правило, открывает собеседование, а ваш ответ на него обусловит первое впечатление. Расскажите о вашем образовании, опыте работы, сделав по возможности акцент на заявленных в вакансии необходимых навыках. При подготовке ответа опирайтесь на свое резюме. Кстати, если оно у вас только на русском, воспользуйтесь инструкцией по составлению CV: без грамотного Curriculum Vitae приглашения на собеседование можно так и не дождаться.

Формулируя ответ, ориентируйтесь на принципы презентации: лаконичность, фокусировка на главном, акценты на ключевых деталях. Не стоит вдаваться в подробности вашей жизни. Ограничьтесь коротким описанием ваших хобби — особенно, если они характеризуют вас как организованную и развивающуюся личность, например, связаны со спортом или интеллектуальными практиками.

Вот некоторые слова и фразы, которые помогут вам сформулировать ответ:

  • I’d describe myself as creative / broad-minded / determined / energetic person… — Я бы описал себя как креативного / широкомыслящего / целеустремленного / энергичного человека…
  • I graduated from… University / College in… year — Я окончил … университет / колледж в… году
  • ...with a (Bachelor’s/Master’s) degree in… — имею степень (бакалавра/магистра) по…
  • I took a half-year course on… — Я окончил полугодовые курсы по… 
  • I have over… years of experience in… — Обладаю более чем …-летним опытом в…
  • After working for… years as a…, I’ve developed such important skills, as… — Проработав… лет в качестве…, я развил такие важные навыки, как…
  • ability to multitask — способность работать в режиме многозадачности
  • prioritizing — способность правильно расставлять приоритеты
  • organizing skills — организаторские способности
  • meeting deadlines — соблюдение сроков
  • In my free time I enjoy… I attend… — В свободное время мне нравится… Я посещаю…

What are your strengths and weaknesses? 

Каковы ваши сильные и слабые стороны?

При перечислении сильных сторон, важно подчеркнуть не только общие качества, но и качества, соответствующие заявленной должности. Готовя ответ, обязательно опирайтесь на требования к кандидату. Полезные формулировки и лексика:

  • I’m good at… — У меня хорошо получается… 
  • I can easily deal with… — Я легко справляюсь с…
  • I take criticism easily and can profit from it — Я легко отношусь к критике и даже могу извлекать из нее пользу
  • I perform well under pressure — Я могу добиться хороших результатов даже в стрессовой ситуации
  • accurate — точный
  • adaptable — легко приспосабливающийся
  • competent — компетентный 
  • dependable — надёжный
  • diplomatic — дипломатичный
  • focused — сосредоточенный
  • goal-oriented — нацеленный на результат
  • hard-working — трудолюбивый
  • logical — мыслящий логически
  • objective — объективный
  • proactive — инициативный
  • reliable — надёжный

Вопрос о слабых сторонах не стоит воспринимать слишком буквально. Скорее, это вопрос с подвохом: важно то, как вы его обойдете. Например, негативное, на первый взгляд, качество может сыграть вам на руку:

  • I can be stubborn sometimes. However, this helps me accomplish challenging goals — Иногда я могу быть упертым, но это действительно помогает мне добиваться поставленных целей
  • I’m a perfectionist, and I may be too demanding of myself or my colleagues sometimes. However, I’m trying to strike balance — Я перфекционист, и иногда могу быть слишком требователен к себе или своим коллегам, но я стараюсь соблюдать баланс

Альтернативный вариант — найти такой недостаток, который не будет важен в рамках данной вакансии: например, вы бухгалтер, но испытываете проблемы с пунктуацией. Не забудьте подчеркнуть, что вы работаете над своими слабыми сторонами — например, посещаете курсы или читаете соответствующую литературу.

  • I’m not very good at…, but I practise it regularly — Я не очень хорош в…, но я регулярно практикуюсь
  • I lack…, but I’m working on it — Мне не хватает…, но я работаю над этим
  • I use to have problems with…, but I took a course of… — Раньше у меня были проблемы с…, но я окончил курс…

Why do you want to work here?

Почему вы хотите здесь работать?

Подумайте, чем вас заинтересовала должность, на которую вы претендуете. Какие свои качества, опыт и знания вы сможете проявить? Какой потенциал реализовать? Каких результатов, в которых заинтересована компания, вы сможете добиться? Если вам знакома специфика работы, постарайтесь подчеркнуть это в своем ответе, демонстрируя энтузиазм к предстоящим обязанностям.

  • This position would be a natural progression for me as a… — Данная позиция станет для меня естественным шагом вперед в качестве…
  • I would like to make use of the experience I have gained in the past three years — Мне бы хотелось с пользой задействовать накопленный за последние три года опыт
  • I’ve always been interested in… and your company is one of the most important players in this industry — Я всегда интересовался…, а ваша компания является одним из ключевых игроков на этом рынке.

What are your future plans? Where do you see yourself in five years? 

Каковы ваши планы на будущее? Где вы видите себя через пять лет?

Имейте в виду, что данный вопрос касается именно ваших карьерных планов. Продемонстрируйте серьезность ваших намерений, целеустремленность, стабильность. Говоря о развитии, избегайте конкретных цифр или результатов, используйте обтекаемые формулировки. Важно связать свои будущие цели и успехи с самой компанией: так вы покажете, что ищите работу на долгий срок, а в этом работодатель всегда заинтересован. 

  • I hope that 5 years at… company would help me to become an expert in… — Я надеюсь, что 5 лет работы в компании… помогут мне стать экспертом в…
  • to achieve — достигать
  • to aim for… / to strive for… — стремиться к …
  • to expand — расширять
  • to expect — ожидать
  • to further skills / career — развивать навыки / карьеру
  • to intent — намереваться

Why did you quit your last job?

Почему вы ушли с предыдущего места работы?

Вне зависимости от причин вашего увольнения, сглаживайте формулировки, будьте тактичны и не пытайтесь очернить предыдущего работодателя. Объясните все спокойно и конструктивно, избегая негативных коннотаций. Причины могут быть связаны с вашим желанием расти (что было невозможно в масшт..................................................................................................................................................абах компании), со сменой условий работы (например, вы решили переключиться с фриланса на офис), с изменением обстоятельств (фирма закрылась, вы переехали, повлияли семейные обстоятельства) и т.д. 

  • The company I worked in went out of business — Компания, на которую я работал, ушла с рынка
  • I had to move to another city — Я был вынужден переехать в другой город
  • The company' scale didn’t allow me to realise my potential fully — Масшт..................................................................................................................................................абы компании не позволяли мне в полной мере реализовать свой потенциал
  • I wanted a job which would suit my skills better — Я хотел бы найти работу, которая бы более соответствовала моим навыкам

Обратите внимание: во время собеседования не бойтесь переспрашивать или просить переформулировать вопросы, которые вам не очевидны: рекрутер прекрасно понимает, что английский для вас не родной язык.

Общие рекомендации к подготовке к собеседованию на английском

Прорепетируйте собеседование. Запишите вопросы на диктофон или обратитесь за помощью к друзьям. Не стоит заучивать ответы наизусть — уделите внимание общему плану и ключевым формулировкам.

Попрактикуйтесь говорить размеренно и отчетливо: люди склонны ускорять речь, когда нервничают, но даже если это так, не следует это показывать.

Запомните как можно больше слов, которые описывают ваши навыки и опыт. Даже если ваш общий уровень языка будет не очень убедительным, так вы покажете, что вы хорошо ориентируетесь в своей сфере.

Ознакомьтесь с лексикой, имеющей непосредственное отношение к вашей специальности.

Помните, что собеседование на английском — это, в первую очередь, собеседование. Поэтому заранее узнайте историю и миссию компании и обязательно проверьте свои аккаунты в соцсетях: они должны соответствовать вашему имиджу.

Если вы чувствуете, что вашей подготовки недостаточно, чтобы пройти собеседование на английском языке, рассмотрите вариант обучения на языковых курсах за границей.

Возможно, вам не хватает всего лишь практики общения, и стандартный общий курс поможет вам решить эту проблему. А для тех, кому необходимо углубить свои знания в рамках своей профессии, мы подберем курсы английского для специалистов.

Обратитесь за консультацией к менеджерам Englsh For Life и превратите вашу мечту о работе в иностранной компании в реальность!



Рассказать друзьям:

Главное — в рассылке
Будьте в курсе возможностей в мире образования за рубежом.
Получайте самые свежие новости, только полезные материалы и по-настоящему выгодные акции.
Вход в агентскую зону